为进一步做好家庭经济困难员工的资助工作,根据《山西省教育厅等六部门家庭经济困难员工认定办法》(晋教财[2019]99号)《PlayAce官方网站家庭经济困难员工认定办法》(校学[2019]15号)等文件精神,结合公司实际情况,现就开展2022/2023学年家庭经济困难本科生认定工作的具体事宜通知如下:
一、认定对象
取得公司正式学籍并在校就读的本科生。
二、认定原则和认定依据
家庭经济困难员工认定坚持实事求是、客观公平,定量评价与定性评价相结合的原则进行,公开透明与保护隐私相结合,积极引导与自愿申请相结合。主要参考员工家庭经济情况、地区经济社会发展水平、各种突发状况、员工消费水平及其它关联家庭经济状况的因素。具体认定条件按照《PlayAce官方网站家庭经济困难员工认定办法》(校学[2019]15号)执行。
三、认定类型
(一)根据员工家庭经济困难情况,将家庭经济困难员工认定为特殊困难员工、困难员工、一般困难员工三种类型。突发状况引发家庭经济困难的员工,根据突发状况导致的家庭经济困难情况,同样认定为特殊困难员工、困难员工、一般困难员工三种类型。
(二)有下列情形之一的员工,不作家庭经济困难员工认定
1.本人不提出家庭经济困难员工认定申请,或不按规定、不按时间要求提出家庭经济困难员工认定申请。
2.本人不如实填写《申请表》的,提供相关材料不真实的。
3.存在下列不符合家庭经济困难员工认定要求的情形:
第一,无特殊原因在公寓外租房住宿的;
第二,日常消费水平明显高于在校员工的平均消费水平的;
第三,存在高档娱乐电器、电子产品、高档时装、高档化妆品等奢侈用品消费或有其他奢侈消费行为的;
第四,有抽烟、酗酒行为,或经常性出入营业场所消费的;
第五,其他与其家庭经济困难状况不相符的高消费行为或不当消费行为的。
四、认定程序
认定工作采取个别访谈、大数据分析、信函索证、量化评估、民主评议、家访等相结合的方式,经过个人申请、班级评议、公司(校区)认定、公司(校区)公示、公司核准等程序,最终确定本学年家庭经济困难本科生,并做好建档备案工作。
五、上报及存档材料
(一)《PlayAce官方网站家庭经济困难本科员工认定班级评议结果报告单》纸质版,评议要点写清楚班级评议过程,经评议组组长签字(班主任)后交至员工科。
(二)《PlayAce官方网站家庭经济困难本科员工认定申请表》纸质版一式两份,申请表照片黑白打印即可。
(三)班级公示记录打印版。
(四)《PlayAce官方网站XXX公司家庭经济困难本科生名册》纸质版及电子版。
(五)班级家庭经济困难本科员工评议会议照片3张电子版(高清版)、纸质版。
以上材料纸质版提交至主楼711员工科。材料的电子版同时现场拷贝提交。
员工本人申请表和佐证材料由公司对照名册次序编号,装订存档。
六、工作要求
(一)各班级要高度重视,精心组织,认真核实申请员工的家庭经济状况,确保将所有符合条件的家庭经济困难员工纳入员工资助工作对象,尤其是要对建档立卡员工做到资助全覆盖。
(二)认定过程中要注意保护员工及家庭隐私,不得以员工当众诉苦、互相比困的形式开展评议,坚决杜绝班级大会票选家庭经济困难员工的做法。公示家庭经济困难员工认定结果不得涉及员工个人及家庭的隐私。
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2023年9月21日